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工人日報—中工網記者 車輝
6月26日,人社部中國就業(yè)培訓技術指導中心、中國標準化研究院、7省市人社部門、就業(yè)專家以及快手等多家平臺企業(yè)代表、用工企業(yè)代表共同參加的“直播帶崗服務標準座談會”在北京召開,標志著“直播帶崗服務標準”研究項目正式啟動。
會上,北京、四川、吉林、江蘇、湖北、廣東、重慶會議代表分享了各省市直播帶崗的探索實踐和經驗,立訊、歌爾、伯恩光學、金色華勤、最佳東方、職多多等企業(yè)代表分享各行各業(yè)直播帶崗的數(shù)字化招募探索。
中國就業(yè)培訓技術指導中心相關負責人在座談會上指出,隨著數(shù)字技術蓬勃發(fā)展,直播帶崗、線上培訓等數(shù)字化新模式應運而生。直播帶崗是數(shù)字化在就業(yè)領域的生動寫實,是數(shù)字賦能就業(yè)的具體場景應用,對于促進就業(yè)有重要作用。
快手“快聘”作為企業(yè)代表分享了直播帶崗的平臺實踐?!?022年,快手快聘為線上招聘行業(yè)帶來14%的新增量,有效促進數(shù)字化人才招聘與區(qū)域經濟發(fā)展形成良性循環(huán)。面向未來,我們希望通過數(shù)字技術推動行業(yè)進化,促進高質量充分就業(yè)?!笨焓挚炱笜I(yè)務負責人劉逍表示。
座談會上,7省市人社部門代表分享了直播帶崗的區(qū)域探索和經驗,對直播帶崗促就業(yè)新路徑獻言薦策。
據(jù)了解,2022年,快手推出直播帶崗平臺“快聘”,引領直播帶崗新模式,為招聘企業(yè)和藍領用戶搭建了溝通橋梁,吸引了月度達2.5億人次的藍領勞動者參與,全年直播場次超500萬場,合作企業(yè)超24萬家。
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